Vous souhaitez développer une activité nouvelle et avez besoin de nouvelles compétences ? Le dispositif ARDAN est fait pour vous ! ARDAN permet à une entreprise de moins de 50 salariés d’accueillir, pendant 6 mois, un stagiaire demandeur d’emploi pour qu’il pilote un projet de développement. Le demandeur d’emploi est formé et indemnisé tout en ayant un pied dans...
Lire la suiteSignature d’un Accord-cadre national pour la mise en œuvre d’un Engagement de Développement de l’Emploi et des Compétences (EDEC). Cet accord vise à faire du numérique une opportunité pour les entreprises et les salariés, développer l’emploi et préserver l’excellence des savoir-faire français dans les secteurs Textiles-Mode-Cuirs. Cet EDEC est conclu pour la période...
Lire la suiteLa 10ème édition du Forum ALSACE TECH 2017 aura lieu le 19 octobre à l’INSA Strasbourg, les inscriptions viennent d’ouvrir. Vous souhaitez : Vous faire connaître auprès de l’ensemble des étudiants des grandes écoles et des Universités d’Alsace ? Vous avez des projets de recrutement ou des offre de stage en France ou à l’étranger ?...
Lire la suiteENSISA – Ecole Nationale Supérieure d’Ingénieur du Sud Alsace – Portes Ouvertes samedi 4 mars 2017 Groupe INSA Partenaire – UHA – Université Haute Alsace Bienvenue dans l’usine du futur ! Suivez la visite guidée des activités présentées dans les deux bâtiments. Dans le hall des bâtiments ENSISA Werner et ENSISA Lumière, un accueil...
Lire la suiteTAXE D’APPRENTISSAGE : Et si vous l’attribuiez à une école performante créée par, gouvernée par et au service des entreprises textiles… L’ISTA, Business School Textile-Mode-Cuir a pour mission d’apporter aux entreprises de la filières les compétences dont elles ont besoin pour affronter les défis d’aujourd’hui et de demain. Marketing, développement...
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